A propos de Claire
Spécialiste des troubles du Neurodeveloppement (TND)
Claire COMBALUZIER multi dys, autiste et TDA avec une option H explosive mais constructive.
Mon parcours
Je viens du monde de l’audiovisuel dans lequel j’exerce la profession de cheffe opératrice prise de son depuis plus de 20 ans
Suite à mes diagnostiques TDAG et TSA, j’ai déjà été diagnostiquée dyslexique, dysorthographique et dyscalculique dans l’enfance, je me suis rendue compte des difficultés qu’avaient les personnes ayant des TND à avoir une vie professionnelle riche et stable. Je me suis également rendu compte des difficultés qu’avaient les employeurs à faire recruter des profils avec TND et de les maintenir en poste pour les faire évoluer. Comme on m’avait donné cette chance que j’ai saisi de vivre de façon pérenne et durable de mon activité grâce à mes employeurs, j’ai décidé d’accompagner mes pairs pour qu’eux aussi puisse connaitre cette chance et pour que le monde des entreprises porte un regard différent sur les personnes ayant de TND comme mes employeurs ont su le faire pour moi.
Si je parle devant vous aujourd’hui, il y a quelques temps encore cela aurait été trop difficile.
Alors pour que ma voix ne se perde plus, j’ai besoin de votre aide pour qu’elle porte loin et qu’elle soit entendue dans les entreprises auprès desquels j’ai besoin de faire connaitre mon activité afin de la faire vivre et qu’elles atteignent ses objectifs qui sont aussi les vôtres.
“Mon incapacité à atteindre une parfaite autonomie me montre quotidiennement la grandeur de l’homme. Au cœur de ma faiblesse, je peux donc apprécier le cadeau de la présence de l’autre et à mon tour, j’essaie avec mes moyens d’offrir mon humble et fragile présence.“
Alexandre Jollien
Pourquoi je suis devenue coach ?
- Promouvoir le serious game Chatypik. Cocréé avec des proches, ce jeu permet, en milieux professionnels, une meilleure compréhension des particularités liées au trouble du spectre autistique.
- Favoriser l’épanouissement et l’inclusion des personnes ayant des troubles du neurodéveloppement dans le monde du travail.
- Animer, les politiques Handicap pour permettre aux entreprises d’être en conformité avec la loi tout en renforçant leurs engagements RSE.
Qualifications
Certification RNCP6 Coach Consultant en Entreprise, Centre International du Coach
Diplôme Universitaire de Management en Qualité de Vie au Travail et Prévention des Risques Psychosociaux, Université de Cergy-Pointoise
Secouriste en Santé Mentale
Livres & Publications
Sabrina Menasria
Manager les mad skills
Libérer le potentiel de la neurodiversité en entreprise. La méthode intense appliquée aux équipes